Что вас ждет на позиции старшего консультанта:
Вам предстоит участие в проектах по аудиту и качественной оценке рисков ИТ-систем и инструментов компаний-клиентов B1 — вы сможете предупредить возникновение критических ситуаций и уязвимостей, находя способы оптимизации ИТ-процессов клиента, предлагая более подходящие инструменты и учитывая полную картину — от сложности бизнеса до конъюнктуры рынка.
Обязанности старшего консультанта:
Старший консультант участвует в консалтинговых проектах в составе проектной команды и взаимодействует с клиентами по различным направлениям, включая: реализацию проектов по оценке эффективности и оптимизации ИТ, оценку текущего уровня зрелости ИТ-организации, бенчмаркинг текущего состояния ИТ, технологический due diligence, обеспечение непрерывности бизнеса, разработку дорожной карты перехода к целевому состоянию и др.
Требования к идеальным кандидатам:
- От 3 до 5 лет опыта работы консультантом в области ИТ или сопоставимый опыт работы в отрасли по направлениям: консультирование по ИТ, внедрение и интеграция систем, обеспечение безопасности ИТ, внутренний аудит ИТ, системное администрирование, DevOps, BCM и т. д.;
- Понимание основных фреймоворков управления информационными технологиями и управления ИТ-услугами (например: CobIT, ITIL, ValIT и т. д.);
- Наличие опыта разработки технической документации, приветствуется опыт создания проектно-технической документации в соответствии с требованиями ГОСТ 34ХХ;
- Наличие опыта проектирования ИТ инфраструктуры (обязательно – серверное оборудование, системы хранения данных, корпоративные сети уровня предприятия, виртуальная инфраструктура ИТ, СУБД; желательно – инженерные системы: СКС, ИБП, бесперебойное питание, кондиционирование);
- Понимание организации систем высокой доступности и загруженности;
- Знание основных линеек серверного и сетевого оборудования;
- Наличие опыта работы с Windows Server 2019, 2008r2, Active Directory, групповые политики и системами вируализации MS Hyper-V, VMware ESXI;
- Опыт работы с SQL Server
