Студентов предупредили о поддельных стажировках от имени крупных компаний

Молодые специалисты стали новой целью мошенников, придумавших схему с фальшивыми предложениями о летней стажировке. Злоумышленники создают объявления от имени крупных организаций и карьерных сервисов, обещая студентам высокую оплату, удобный график и перспективу постоянной работы после завершения программы.

Представители платформы «Мошеловка» Народного фронта рассказали РИА Новости, что аферисты размещают подобные вакансии на открытых площадках и в социальных сетях, стараясь максимально походить на настоящие отделы подбора персонала известных компаний. Внешне такие предложения выглядят привлекательно и рассчитаны на студентов, желающих получить первый опыт и попасть в крупную организацию.

Соискателям в поддельных объявлениях могут обещать быстрый старт, хорошие условия и гарантированное оформление после прохождения стажировки. Сочетание престижного имени компании и слишком выгодных условий должно заставить кандидатов проявить осторожность.

После отклика начинается основной этап схемы. У студентов под разными предлогами пытаются получить банковские данные. Мошенники могут заявлять, что для выплаты зарплаты нужно оформить специальную карту, установить корпоративную программу или пройти обязательное платное тестирование.

Признаки, по которым можно распознать поддельное предложение о стажировке:

• работодатель требует оплату за обучение, материалы или тесты до начала работы;
• общение ведётся через анонимные аккаунты в мессенджерах, а не по корпоративной почте;
• условия оплаты и график выглядят завышенными для стажёра без опыта;
• предлагают установить неизвестную программу для получения зарплаты;
• запрашивают данные банковской карты и код из СМС ещё до оформления документов.

В итоге вместо карьерного старта человек рискует передать злоумышленникам сведения, которые можно использовать для доступа к финансовым операциям или другим личным данным.

В «Мошеловке» советуют перед отправкой документов или заполнением анкет самостоятельно проверять наличие вакансии через официальный сайт компании либо обращаться напрямую в службу поддержки организации. Простой шаг помогает отличить настоящую возможность от хорошо оформленной подделки.

Представители платформы напомнили, что крупные работодатели не требуют от кандидатов оплаты за обучение, получение материалов, прохождение тестов или оформление документов. Если потенциальный работодатель просит перевести деньги ещё до начала работы, это серьёзный повод проверить предложение.

Специалисты рекомендуют обращать внимание на формат общения. Настоящие компании обычно используют корпоративные каналы связи и не строят весь процесс отбора через анонимные аккаунты в мессенджерах, тем более если вместе с этим требуют оплату каких-либо услуг.

Схема с фальшивыми стажировками показывает, что мошенники всё интенсивнее пытаются использовать не только финансовые страхи людей, но и их карьерные планы. Для студентов, только начинающих путь в профессии, привлекательное предложение от известной компании может выглядеть как удачный шанс, поэтому в такие моменты крайне значимо проверять информацию.